Informatie over werkgever voor gelijke kansen

3M hecht veel waarde aan diversiteit en inclusie, en biedt een respectvolle werkomgeving waarin geen plaats is voor discriminatie en intimidatie. We onderschrijven het OFCCP-beleid (Office of Federal Contract Compliance Programs) voor het aannemen en promoveren van individuen op basis van hun verdiensten, ongeacht ras, kleur, religie, sekse, nationale herkomst, leeftijd, handicap, veteranenstatus, zwangerschap, seksuele geaardheid, geslachtsidentiteit of -uitdrukking, burgerlijke staat, burgerschap, status met betrekking tot overheidsbijstand, openbaarmaking of bespreking van compensatie of enige andere beschermde classificatie.

Dankzij onze toewijding aan medewerkers, en hun innovatieve prestaties, kunnen we vrijwel onbeperkte mogelijkheden bieden.